VI設(shè)計(jì)多年來(lái)不斷發(fā)展。過去，該行業(yè)主要專注于出版和印刷媒體和廣告。隨著數(shù)字時(shí)代的興起，掌握設(shè)計(jì)軟件已成為一種特權(quán)。除了VI設(shè)計(jì)技能外，正宗vi設(shè)計(jì)公司還需要掌握特定的技能和習(xí)慣，才能在他們選擇的職業(yè)中脫穎而出。
視覺概念和插圖放在一起，為電子媒體創(chuàng)建排版和動(dòng)態(tài)圖形。這些應(yīng)該能夠傳達(dá)激勵(lì)、啟發(fā)和吸引民眾的想法。然而，盡管VI設(shè)計(jì)師在不同行業(yè)的成功中發(fā)揮著關(guān)鍵作用，但預(yù)計(jì)2020 年至 2030 年期間VI設(shè)計(jì)師的就業(yè)人數(shù)僅增長(zhǎng)3%。與其他職業(yè)相比，這一數(shù)字被認(rèn)為較慢。
技能與習(xí)慣，有什么區(qū)別？
在VI設(shè)計(jì)技巧列表中位居榜首的是在插畫家的技能和習(xí)慣之間取得完美平衡。考慮到這一點(diǎn)，必須在“容量和頻率”方面區(qū)分兩者。
技能意味著做某事的能力和熟練程度。另一方面，習(xí)慣與做特定動(dòng)作的頻率成正比。這是一個(gè)人的行為的一個(gè)方面，它被重復(fù)和穩(wěn)定地完成。做某事通常會(huì)轉(zhuǎn)化為人類大腦的一種傾向和偏好，以幫助我們更有效地運(yùn)作。
技能意味著我們學(xué)習(xí)的東西，而習(xí)慣意味著我們創(chuàng)造的東西。即使是行為心理學(xué)界的權(quán)威人士也發(fā)現(xiàn)區(qū)分習(xí)慣和技能具有挑戰(zhàn)性。實(shí)際上，他們可能看起來(lái)像雙胞胎，但并不完全相同。他們實(shí)際上正處于知識(shí)、欲望和能力的交匯點(diǎn)。
既然我們能夠在技能和習(xí)慣之間劃清界限，讓我們更深入地了解插畫師在VI設(shè)計(jì)行業(yè)中取得成功所需的條件。
A. 技能
1. 創(chuàng)意。
與廣告領(lǐng)域的任何其他元素一樣，VI設(shè)計(jì)師的工作需要大量的創(chuàng)意分析。從某種意義上說(shuō)，它是一種藝術(shù)形式，工作需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)有吸引力的布局。然而，插圖不應(yīng)該僅僅依賴于美學(xué)。正在生產(chǎn)的設(shè)計(jì)背后必須有科學(xué)；否則，設(shè)計(jì)師可能無(wú)法傳達(dá)需要有意強(qiáng)調(diào)的想法。
例如，與副本一起工作的插畫師應(yīng)該使用他的技能，不僅要?jiǎng)?chuàng)造令人賞心悅目的東西，還要有策略地布置設(shè)計(jì)，以吸引人們閱讀文本。在后臺(tái)運(yùn)行字母，無(wú)論多么酷，如果它們使消息無(wú)法閱讀，就會(huì)完全錯(cuò)過重點(diǎn)。
2. 溝通。
視覺和口頭傳達(dá)主題的能力是VI設(shè)計(jì)的核心。藝術(shù)家應(yīng)該能夠交付公司簡(jiǎn)介中所述的內(nèi)容。他們還應(yīng)該能夠?qū)⑼其N和想法傳達(dá)給各自的團(tuán)隊(duì)和雇主。商業(yè)提案和演示文稿甚至可能需要書面溝通技巧。
在某些情況下，他們甚至可能需要向其他不熟悉設(shè)計(jì)的員工和創(chuàng)意人員合理化特定的設(shè)計(jì)選擇。此外，不明確的溝通渠道可能會(huì)使下屬更難聽從指令，影響手頭任務(wù)的成功。
最終，設(shè)計(jì)過程的目標(biāo)是破譯消費(fèi)主義心理。正宗vi設(shè)計(jì)公司必須能夠傳達(dá)他的信息，以便將設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化為消費(fèi)者行為和利潤(rùn)。積極的客戶體驗(yàn)不僅限于店內(nèi)交易。
事實(shí)上，他們與品牌的第一次接觸將與電子商務(wù)或印刷有關(guān)。該領(lǐng)域的專家知道這一點(diǎn)，他們抓住機(jī)會(huì)定位他們的VI設(shè)計(jì)師來(lái)推廣產(chǎn)品并推動(dòng)銷售。
3. 設(shè)計(jì)原則的應(yīng)用。
為了創(chuàng)造最好的VI設(shè)計(jì)，創(chuàng)作者應(yīng)該從簡(jiǎn)潔的設(shè)計(jì)原則知識(shí)開始。不同的元素組合可能會(huì)出現(xiàn)在一個(gè)框架中，并且應(yīng)該協(xié)同工作以表達(dá)一個(gè)吸引人和引人注目的信息。VI設(shè)計(jì)師應(yīng)該關(guān)注哪些設(shè)計(jì)選擇對(duì)于提高輸出至關(guān)重要。
如果設(shè)計(jì)背景已經(jīng)分散了概念，插圖畫家必須決定是修改還是完全刪除背景。您可以通過使用經(jīng)過時(shí)間考驗(yàn)的原則使您的項(xiàng)目脫穎而出，例如對(duì)比、興趣焦點(diǎn)、復(fù)制和節(jié)奏、同步、運(yùn)動(dòng)方向和平衡感。
4. 解決問題。
客戶的簡(jiǎn)報(bào)只能通過精確的圖形設(shè)計(jì)來(lái)解決。為了傳達(dá)想法，流程可能涉及尋找設(shè)計(jì)問題的補(bǔ)救措施或重新審視布局策略以滿足客戶的需求。不用說(shuō)，有影響力的VI設(shè)計(jì)師需要有解決問題的心態(tài)。必須盡早發(fā)現(xiàn)和理解問題，以便制定替代解決方案以改進(jìn)項(xiàng)目并利用其他要素的優(yōu)勢(shì)。
需要注意的是，科學(xué)和藝術(shù)的設(shè)計(jì)策略必須在團(tuán)隊(duì)合作的概念下發(fā)揮作用。在所有VI設(shè)計(jì)技巧中，最關(guān)鍵的是培養(yǎng)謙遜的態(tài)度，承認(rèn)每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都有同樣相關(guān)的技能。合作對(duì)成功至關(guān)重要。即使是復(fù)雜的困境，也需要個(gè)人獨(dú)特的視角。
5.時(shí)間管理。
您的工作可能需要您同時(shí)兼顧多個(gè)企業(yè)，并且您必須處理來(lái)自不同客戶的有時(shí)限的目標(biāo)。因此，您需要能夠管理工作負(fù)載并按照任務(wù)的復(fù)雜性和緊迫性排列任務(wù)。一些客戶可能會(huì)要求輸出在一兩天內(nèi)可用；這些人應(yīng)該得到緊急考慮。
您可能會(huì)在更長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)完成其他任務(wù)，比如一周或更長(zhǎng)時(shí)間。這些任務(wù)應(yīng)該安排在最后，但永遠(yuǎn)不要忘記。始終跟蹤您的截止日期和時(shí)間表，并確保您不同意同時(shí)接收大量工作。無(wú)論多么誘人，犧牲質(zhì)量而不是數(shù)量絕不是明智的。對(duì)你的目標(biāo)要切合實(shí)際，永遠(yuǎn)不要為了多花幾塊錢而冒著毀掉你聲譽(yù)的風(fēng)險(xiǎn)。
6. 使用 Photoshop、InDesign 和 Figma。
人工智能和高度數(shù)字化的媒體是現(xiàn)代現(xiàn)實(shí)的一部分，任何有抱負(fù)的VI設(shè)計(jì)師都無(wú)法避免。幾乎所有的職位空缺都要求他們的候選人熟悉這些項(xiàng)目。在Ryan Mc Ready 在 2018 年研究的 100 個(gè)職位中，76 個(gè)需要 Photoshop，74 個(gè)需要 Illustrator，74 個(gè)需要 InDesign。很大比例的公司聲稱他們需要這三個(gè)！
Adobe Photoshop 是編輯照片的理想選擇。InDesign 是一款布局和頁(yè)面設(shè)計(jì)軟件。另一方面，F(xiàn)igma 以其出色的 UX 設(shè)計(jì)工具而聞名。此應(yīng)用程序還允許用戶輕松地將圖像和 SVG 代碼導(dǎo)入系統(tǒng)。
正宗vi設(shè)計(jì)公司建議您應(yīng)該獲得哪些技能和習(xí)慣？
B. 習(xí)慣
1.學(xué)習(xí)。
如果您的目標(biāo)是找到一份薪水更高的工作，則需要新的工具集來(lái)讓潛在客戶知道您擁有提供與您的薪酬相匹配的出色產(chǎn)出所需的廣泛技能。從在Youtube 上觀看一些視頻，到注冊(cè)一位經(jīng)驗(yàn)豐富的設(shè)計(jì)師來(lái)獲得指導(dǎo)技巧和額外的VI設(shè)計(jì)技能，您可以在很多地方學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)使您能夠適應(yīng)不斷增長(zhǎng)的客戶需求。培養(yǎng)預(yù)見差距的能力并支持新的技能或數(shù)據(jù)，使您能夠解決潛在問題，這將幫助您在新挑戰(zhàn)出現(xiàn)時(shí)感到自信。
2.探索不同的風(fēng)格
發(fā)現(xiàn)和利用各種設(shè)計(jì)風(fēng)格可以讓您有機(jī)會(huì)向世界展示您的靈活性以及讓您與眾不同的地方。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，公眾將開始注意到你的工作。從他人那里獲得靈感是激發(fā)創(chuàng)造力的一種聰明方法。您必須充滿熱情并準(zhǔn)備好發(fā)現(xiàn)所有潛在的設(shè)計(jì)。風(fēng)格影響的每一個(gè)來(lái)源都很重要。
3. 同情客戶
為了制定與客戶的愿望和目標(biāo)產(chǎn)生共鳴的計(jì)劃，設(shè)計(jì)師必須與客戶的情緒保持一致。一個(gè)人必須能夠從他們?yōu)橹ぷ鞯娜说慕嵌嚷牭胶涂吹绞挛铩＿@項(xiàng)工作就是與雇主合作并攜手合作，以實(shí)現(xiàn)最佳產(chǎn)出。
同理心使溝通渠道保持暢通，使雙方能夠克服異議并有效解決沖突。此外，這將為如何創(chuàng)造性地解決問題提供更多見解。站在客戶的角度出發(fā)，將為戰(zhàn)略性地創(chuàng)建適合目標(biāo)受眾的設(shè)計(jì)鋪平道路，而不是強(qiáng)迫個(gè)人品味或偏好。
4. 一直在練習(xí)
練習(xí)是心理和運(yùn)動(dòng)鍛煉的一種形式。對(duì)于創(chuàng)意人員來(lái)說(shuō)，這意味著分配一個(gè)特定的時(shí)間點(diǎn)進(jìn)行思考和實(shí)驗(yàn)。這項(xiàng)任務(wù)應(yīng)該與一周內(nèi)花在有償項(xiàng)目上的時(shí)間分開。一個(gè)藝術(shù)家應(yīng)該有足夠的空間去成長(zhǎng)和嘗試他還沒有做過的風(fēng)格。這個(gè)習(xí)慣將讓你釋放你的聰明才智并提高你的VI設(shè)計(jì)技能。正如他們所說(shuō)，“熟能生巧”。確實(shí)，不斷重復(fù)意味著您將變得更好并成為設(shè)計(jì)專家放在首位。
5. 自律
尤其是如果您在家中遠(yuǎn)程工作，那么在床上一直待到中午的自由可能非常誘人。當(dāng)周圍沒有人跟蹤您的日常成就時(shí)，要按計(jì)劃完成工作需要令人難以置信的決心和自律。即使對(duì)于最有前途的員工來(lái)說(shuō)，遲到也是一個(gè)巨大的絆腳石。保持樂觀和積極主動(dòng)的靈魂對(duì)于保持責(zé)任感至關(guān)重要。它可以讓你從你工作的人那里獲得信任。自律會(huì)給你留下極好的印象，讓你更上一層樓。
6. 目標(biāo)設(shè)定
當(dāng)你選擇隨機(jī)工作時(shí)，很容易忘記你的時(shí)間、精力和資源。設(shè)定目標(biāo)提供了一種結(jié)構(gòu)來(lái)確定在所述時(shí)間范圍內(nèi)所需的工作類型和數(shù)量。它建立了一個(gè)可靠的投資組合，因?yàn)樽R(shí)別您的目標(biāo)可以防止您超過截止日期并面臨巨額罰款和不滿意的客戶。
如果你設(shè)法保持在正軌上，你一定會(huì)成功的。目標(biāo)提供了急需的動(dòng)力，增加你的注意力，給你方向感，讓你負(fù)責(zé)。沒有目標(biāo)，幾乎不可能衡量增長(zhǎng)并維持你的職業(yè)生涯。
7. 組織能力
有影響力的設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)了一套既定的工作流程來(lái)保證質(zhì)量、連續(xù)性和生產(chǎn)力。它可以像組織客戶簡(jiǎn)要文件夾或合同大綱一樣基本，其中提出了在特定時(shí)間需要交付的目標(biāo)。在你自己的工作區(qū)域成為一個(gè)毫無(wú)頭緒的陌生人可能會(huì)令人惱火。
為每個(gè)特定文件指定一個(gè)空間可以提高效率并使工作更加愉快。同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目時(shí)，您可以搜索可以幫助您提高組織技能的軟件。
隨著您繼續(xù)磨練自己的風(fēng)格并增加追隨者，您將更多地了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。永遠(yuǎn)不要停止發(fā)現(xiàn)自己的能力。您的熱情將使您在行業(yè)中以自己的獨(dú)特印記在專業(yè)上成長(zhǎng)。最終，您將學(xué)會(huì)確定哪些項(xiàng)目最適合您，以及您可能想要放棄哪些項(xiàng)目。
當(dāng)您花時(shí)間發(fā)展您的手藝時(shí)，無(wú)限的金錢和個(gè)人收益等待著您。建立職業(yè)生涯后，您可以通過協(xié)助正宗vi設(shè)計(jì)公司并與企業(yè)建立體面和值得信賴的關(guān)系，開始為社區(qū)做出無(wú)價(jià)的貢獻(xiàn)。最終，您的成功掌握在您的手中。擁有您的個(gè)人風(fēng)格，并完全屬于您。
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